{"id":2394,"date":"2026-10-06T19:28:56","date_gmt":"2026-10-06T19:28:56","guid":{"rendered":"https:\/\/employnext.ca\/blog\/comment-employnext-aide-septodont-canada-a-trouver-des-candidats-locaux-qualifies\/"},"modified":"2026-10-06T19:28:56","modified_gmt":"2026-10-06T19:28:56","slug":"comment-employnext-aide-septodont-canada-a-trouver-des-candidats-locaux-qualifies","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/employnext.ca\/fr\/blog\/comment-employnext-aide-septodont-canada-a-trouver-des-candidats-locaux-qualifies\/","title":{"rendered":"Comment EmployNext aide Septodont Canada \u00e0 trouver des candidats locaux qualifi\u00e9s"},"content":{"rendered":"<p>Pour <a href=\"https:\/\/www.septodont.com\/\">Septodont Canada<\/a>, le probl\u00e8me ne r\u00e9sidait pas dans le fait de trouver des candidats. Il \u00e9tait en revanche plus difficile de trouver des candidats locaux qualifi\u00e9s qui comprenaient le m\u00e9tier et \u00e9taient capables de s&rsquo;\u00e9panouir dans un environnement de production contr\u00f4l\u00e9. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Les grands sites d&rsquo;offres d&#8217;emploi ont g\u00e9n\u00e9r\u00e9 un volume important de candidatures, mais ils n&rsquo;ont pas toujours permis de trouver les profils ad\u00e9quats. Septodont avait besoin d&rsquo;une strat\u00e9gie de recrutement plus cibl\u00e9e pour les postes de production au sein de ses sites de Cambridge, en Ontario. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"\/\">EmployNext<\/a>, une solution propos\u00e9e par Serco, a r\u00e9agi en mettant l&#8217;employeur en relation avec des prestataires locaux de services de l&#8217;emploi, en pr\u00e9s\u00e9lectionnant les candidats potentiels et en cr\u00e9ant des passerelles directes vers les postes \u00e0 pourvoir.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Le d\u00e9fi : atteindre les bons candidats<\/h2>\n<p>Septodont est un fabricant mondial de produits dentaires et pharmaceutiques qui dispose de sites de production \u00e0 Cambridge. L&rsquo;entreprise poss\u00e8de plus de 90 ans d&rsquo;exp\u00e9rience \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelle mondiale, tandis que ses sites de Cambridge s&rsquo;appuient sur plus de 45 ans d&rsquo;exp\u00e9rience dans le domaine de la fabrication. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u00c0 mesure que ses besoins en recrutement augmentaient, Septodont a constat\u00e9 les limites du recrutement en ligne \u00e0 grande \u00e9chelle. Certains candidats habitaient trop loin du lieu de travail, tandis que d\u2019autres ne r\u00e9pondaient pas aux exigences des postes de production \u00e0 pourvoir. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>L&rsquo;entreprise souhaitait :<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Entrez en contact avec des candidats de la r\u00e9gion de Cambridge<\/li>\n<li>Am\u00e9liorez la coordination avant les entretiens<\/li>\n<li>Entrez en contact avec des personnes en dehors des principales plateformes d&#8217;emploi<\/li>\n<li>Constituer un vivier de talents locaux plus fiable<\/li>\n<li>Renforcer sa pr\u00e9sence au sein de la communaut\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Qu&rsquo;est-ce que le recrutement au sein de la communaut\u00e9 ?<\/h2>\n<p>Le recrutement au sein de la communaut\u00e9 met en relation les employeurs et les candidats par l&rsquo;interm\u00e9diaire des services locaux de l&#8217;emploi, des associations locales et des partenaires du monde du travail.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Contrairement \u00e0 une offre d&#8217;emploi classique, cette approche tient compte des obstacles locaux, des exigences des employeurs et du niveau de pr\u00e9paration des candidats. Elle peut aider les employeurs \u00e0 entrer en contact avec des personnes qui ne sont peut-\u00eatre pas actives sur les principales plateformes d&#8217;emploi. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Pour les demandeurs d&#8217;emploi, ce dispositif offre un parcours accompagn\u00e9 vers l&#8217;emploi. Les candidats peuvent b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;une aide \u00e0 la recherche d&#8217;emploi, d&rsquo;un accompagnement pour la r\u00e9daction de leur CV, d&rsquo;une pr\u00e9paration aux entretiens et d&rsquo;un accompagnement professionnel avant de rencontrer un employeur. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>L&rsquo;approche de recrutement d&rsquo;EmployNext<\/h2>\n<p>EmployNext a collabor\u00e9 avec son r\u00e9seau de prestataires de services locaux afin de cerner les besoins de Septodont en mati\u00e8re de recrutement et d&rsquo;identifier des candidats potentiels pour des postes dans la production.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Cette approche s&rsquo;est concentr\u00e9e sur :<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Sensibilisation des candidats locaux<\/li>\n<li>S\u00e9lection initiale et mise en ad\u00e9quation des profils avec les postes<\/li>\n<li>Des informations claires sur les exigences li\u00e9es au poste<\/li>\n<li>Pr\u00e9paration des candidats avant les entretiens<\/li>\n<li>Mise en relation directe entre employeurs et demandeurs d&#8217;emploi<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>EmployNext a \u00e9galement soutenu des \u00e9v\u00e9nements de recrutement cibl\u00e9s organis\u00e9s \u00e0 Cambridge les 12 et 14 mai 2026. Septodont a recrut\u00e9 pour des postes d\u2019op\u00e9rateur de pr\u00e9paration de composants et d\u2019op\u00e9rateur de remplissage, et les candidats ont \u00e9t\u00e9 invit\u00e9s \u00e0 se pr\u00e9senter pr\u00eats pour des entretiens sur place. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Cela a permis de cr\u00e9er un lien plus direct entre les demandeurs d&#8217;emploi locaux et un employeur proposant des postes vacants.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Aider les employeurs \u00e0 nouer de meilleurs contacts<\/h2>\n<p>Ce partenariat a permis \u00e0 Septodont de ne plus d\u00e9pendre exclusivement des grands sites d&rsquo;offres d&#8217;emploi. EmployNext et son r\u00e9seau de prestataires ont pu identifier des candidats au sein de la communaut\u00e9, leur pr\u00e9senter les opportunit\u00e9s et les pr\u00e9parer au processus de recrutement. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Ce travail a \u00e9galement permis \u00e0 Septodont d&rsquo;atteindre des candidats qui, sans cela, auraient pu passer \u00e0 c\u00f4t\u00e9 de ses offres d&#8217;emploi.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Les chiffres pr\u00e9cis relatifs au nombre total de recrutements, aux r\u00e9sultats en mati\u00e8re de fid\u00e9lisation et \u00e0 la r\u00e9duction des d\u00e9lais de recrutement n&rsquo;\u00e9taient pas disponibles pour cette \u00e9tude de cas. Ces chiffres devraient \u00eatre ajout\u00e9s d\u00e8s qu&rsquo;ils seront confirm\u00e9s afin de renforcer les preuves de l&rsquo;impact. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Rejoignez EmployNext<\/h2>\n<p>EmployNext aide les employeurs \u00e0 b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;un accompagnement en mati\u00e8re de recrutement, \u00e0 nouer des liens avec le march\u00e9 du travail local et \u00e0 trouver des solutions pour le d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences de leur personnel. Il aide \u00e9galement les demandeurs d&#8217;emploi \u00e0 se pr\u00e9parer aux entretiens, \u00e0 d\u00e9velopper leurs comp\u00e9tences et \u00e0 acc\u00e9der \u00e0 des offres d&#8217;emploi. <\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Les employeurs \u00e0 la recherche de candidats locaux qualifi\u00e9s peuvent d\u00e9couvrir les services destin\u00e9s aux employeurs propos\u00e9s par EmployNext. Les demandeurs d&#8217;emploi peuvent se rendre sur EmployNext pour entrer en contact avec les services locaux de l&#8217;emploi et franchir une nouvelle \u00e9tape dans leur carri\u00e8re. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pour Septodont Canada, le probl\u00e8me ne r\u00e9sidait pas dans le fait de trouver des candidats. 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